Вакансии

Менеджер активных продаж запасных частей

Заработная плата Город Опыт работы
от 30 000 до 60 000 руб. на руки Котлас, Промышленный тупик, 3 Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день

В связи с расширением в сервисный центр официального дилера Scania требуется Менеджер активных продаж запасных частей.

Обязанности:

  • Изучение спроса на запасные части грузовых машин и прицепной техники.
  • Проведение переговоров с клиентами.
  • Сопровождение клиента на всех этапах.
  • Активные продажи з/ч и наращивание оборотов.
  • Командировки частые: Котласский р-н, Вологодская обл., Коми.

Требования:

  • Желательно высшее техническое образование.
  • Опыт работы в автомобильной отрасли ( номенклатура з/ч должна быть «в голове»).
  • Знание и опыт работы в программе 1С.
  • Коммуникабельность, умение вести диалог и работать в режиме многозадачности, опрятный внешний вид.

Условия:

  • Работа в стабильной компании.
  • Официальное оформление, социальный пакет.
  • Своевременная белая зарплата оклад + бонус от продаж з/ч.
  • Заработная плата на испытательном сроке 30000,00 рублей.
  • Испытательный срок 3 месяца.
  • График работы с 8:00 до 17:00 часов, сб. и вс. — выходные.
  • Участие в корпоративных событиях компании.

Контактная информация

Бойчук Мария Алексеевна

+7 (921) 8391409

maria.boychuk@vologdascan.ru

Региональный менеджер по развитию сервисных услуг Scania

Заработная плата Город Опыт работы
от 50 000 до 150 000 руб. на руки Архангельск, Доковская улица, 37 Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день

С целью усиления позиций на рынке Архангельской области в «команду» дивизиона Scania требуется региональный менеджер.

Региональный менеджер – это лицо компании в регионе!

Региональный менеджер по продажам сервисных услуг Scania — это коммерсант и техник в лучшем понимании этих слов. Он развивает бизнес компании в регионе на классическом B2B рынке. Он запускает и реализовывает крупные проекты .

Региональный менеджер – это авангард и локомотив нашего бизнеса! Сотрудник, который постоянно находится в поисках новых возможностей для компании и никогда не останавливается на достигнутом. Человек, который относится к бизнесу клиента как к своему собственному – именно в этом случае его ждет профессиональный успех, финансовая состоятельность и карьерные перспективы.

Задачи:

Анализ клиентского спроса с целью совершенствования и расширения портфеля, предоставляемых Дилерскими и Клиентскими центрами услуг.

Структурирование и развитие клиентской базы путем ее локального сегментирования.

Выстраивание коммуникаций с собственниками техники Scania по реализации запасных частей и сервисных услуг Дилерскими центрами. Развитие сети Клиентских сервисных станций в Архангельской области. Ведение сделок. Работать с тригерами (рекомендациями для клиентов и отказами).

Ваш профиль:

  • Высшее образование.
  • Обязательно знание технических характеристик автотранспорта (спецтехники).
  • Приветствуется опыт активных продаж в сегменте В2В.
  • Многофакторный подход к решению задач. Системное мышление с краткосрочной и стратегической основой. Умение выявлять, видеть и слышать проблемы и задачи клиентов и реализовывать проекты по комплексному решению потребности заказчиков. Коммуникабельность. Структурность. Аналитический склад ума. Обучаемость. Самоорганизованность, инициативность, гибкость, ответственность, обучаемость, ориентация на результат.
  • Владение английским приветствуется.
  • Мы гарантируем:
  • Обучение, в том числе бизнес академии Scania (у нас внедрена система наставничества).
  • Амбициозные цели компании.
  • Выполнение договоренностей на всех этапах нашего сотрудничества. ООО «АрхСкан» ориентирована на долгосрочное сотрудничество с каждым сотрудником, принятым в нашу «команду».
  • Возможность профессионального и карьерного роста.
  • Участие в корпоративных событиях компании.
  • Материальную и профессиональную удовлетворенность.
  • Высокие стандарты работы.

Условия:

  • Работа у официального дилера Scania;
  • Трудоустройство по ТК РФ, социальный пакет;
  • Фиксированный оклад + % от продаж сервисных услуг и запасных частей= верхней границы нет;
  • При использовании личного а\м возмещается ГСМ= 100 %+ амортизация= затратам на ГСМ.
  • Служебный автомобиль закрепленный за отделом.
  • Предоставляется корпоративная сотовая связь;
  • Командировки = 50 %- Архангельская область.

Ключевые навыки

В2В продажи Ведение переговоров Управление проектами Управление продажами Планирование продаж Активные продажи Развитие продаж Работа в команде

Контактная информация

Петрова Татьяна Валентиновна

+7 (921) 1203700, c 8:00 до 17:00

hr@arhscan.ru

Задать вопрос
специалисту
Записаться на ТО